水产学院围绕“立德树人”根本任务，以“开年即冲刺”的姿态，召开教职工、安全稳定、学生干部三场“第一会”，通过“三会联动”机制，系统部署全年学生工作，着力构建“党建引领、安全筑基、全员参与”的育人体系，形成育人合力，为新学期学生工作的顺利开展奠定了坚实基础。

教职工第一会：锚定育人转型，激发队伍活力

2月28日下午，学院召开教职工大会（班主任、研究生导师、辅导员）培训，学院党委副书记、纪委书记付宗国对学生工作进行新学期部署。

会议指出，班主任、研究生导师及辅导员需积极践行“六干”精神，统一思想，提高站位，共同推动学院学生工作迈向新高度。落实“四走”行动，推动更多学生“走上舞台、走向操场、走进科研、走向社会”，全面提升学生的综合素质和实践能力。育人理念实现从“被动应对”到“主动引领”、从“管理监督”到“服务成就”的转变，以昂扬斗志、饱满热情及务实作风，深入推进立德树人工作，为学院高质量发展注入新动能、作出新贡献。

安全稳定第一会：筑牢底线思维，护航学生成长

3月3日上午，水产学院学生安全稳定会议，学院党委书记薛利建主持并讲话，学院党委副书记、纪委书记付宗国开展培训，全体辅导员参加培训。

薛利建传达学校会议精神，强调筑牢安全底线。加强党的宗教工作基本方针和《宗教事务条例》有关规定的教育，严格做到“两个不得”和“五个严禁”，加强学生教育管理，扎实开展国家安全、防范诈骗、意识形态等工作，进一步守牢安全底线。会上，薛书记还对2025年上半年校园涉稳涉意识形态风险隐患重点排查工作进行部署。

学生干部第一会：凝聚先锋力量，激活班级治理

3月3日中午，水产学院召开2025年春季学期学生干部培训会在海科楼263，辅导员盛剑、翁琳瑶、杨素及各班主要学生干部参加了此次会议，会议由学院学工办主任郑宽宽主持。

郑宽宽详细阐述了国家安全、网络文明、宿舍管理、防诈骗意识及心理健康等多个方面，并着重指出学生干部应肩负的责任与担当。盛剑、杨素对近期工作进行了周密安排与部署，并勉励学生干部以身作则，积极参与各项活动。他们强调，学生干部不仅要学业有成，更需在实践中磨砺能力，拓宽视野，树立良好榜样。

下一步，学院将依托“蓝色梦想”辅导员工作室，立足水产学科特色，以更高站位、更实举措、更强担当，谱写“为党育人、为国育才”的蓝色篇章，为海洋强国建设培育更多“逐浪先锋”！